Koch/Köchin (m/w/d)

Du liebst das Kochen

- aber nicht den Stress drumherum?

Du gibst in der Küche alles, doch wechselnde Schichten & unsichere Perspektiven zehren an Dir?

Zeit für einen Job, der Sinn macht und zu Deinem Leben passt.

Werde Koch/Köchin (m/w/d) beim Studierendenwerk Dortmund in unserer Mensa in Soest!

Mit Deinem Essen machst Du jeden Tag hunderte Studierende glücklich - und hast abends Zeit für Dich, Familie und Freunde.

Für diese Stelle benötigen Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin.

Ebenso wichtig ist uns:

• Gute Fachkenntnisse und Fertigkeiten
• Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und eine gute Auffassungsgabe
• Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein

• Produktion von Speisen inkl. zusammenhängender Tätigkeiten
• Arbeiten mit dem Warenwirtschaftssystem
• Arbeiten und Planen nach Rezepturen
• Kontrolle und Umsetzung HACCP und Allergenmanagement
• Allgemeine Reinigungs- und Pflegearbeiten

Die Voll- oder Teilzeitstelle ist zunächst auf 1 Jahr befristet. Eine unbefristete Übernahme ist bei Bewährung vorgesehen. Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) in die Entgeltgruppe 5. Dies entspricht einem monatlichen Bruttoentgelt von 2.928,99€ (bei Vollbeschäftigung - ohne einschlägige Berufserfahrung). Bei einer mindestens dreijährigen einschlägigen Berufserfahrung beträgt das monatliche Bruttoentgelt 3.245,11€ (bei Vollbeschäftigung).

UNSERE BENEFITS

• Tarifbindung nach TVöD-VKA
• Tarifliche Jahressonderzahlung
• Vermögenswirksame AG-Leistungen
• Möglichkeit einer leistungsorientierten Zulage
• Pünktliche und sichere Entgeltzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigte Verpflegung

• 30 Tage Jahresurlaub
• Bildungsurlaub möglich
• Grundsätzliche Betriebsschließung zwischen Weihnachten und Neujahr
• 24. & 31. Dezember grds. arbeitsfrei

• Betr. Gesundheitsmanagement (BGM)
• Betr. Eingliederungsmanagement (BEM)
• Möglichkeiten zur psych. Beratung
• Betr. Pflegeguide

Betr. Gesundheitsförderung:

• Firmenfitness
• Fahrradleasing
• Interne (Sport-)Veranstaltungen
• Betriebssportgruppen

• Saisonarbeit möglich
• Getränke werden arbeitgeberseitig zur Verfügung gestellt

• Angenehmes Arbeitsklima
• Familienfreundliches Unternehmen
• Arbeitskleidung wir gestellt (bereichsabhängig)
• Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Sinnstiftende Tätigkeiten bei einem sozialen Arbeitgeber