staatlich anerkannte/n Erzieher (m/w/d)

Das Studentenwerk Magdeburg, Anstalt des öffentlichen Rechts, betreut als Dienstleister die Studierenden der Otto-von-Guericke-Universität, der Hochschule Magdeburg-Stendal und der Hochschule Harz. Seit 2012 betreibt das Studentenwerk Magdeburg die
KitaCampusKids auf dem Campus der Otto-von-Guericke Universität Magdeburg. Unsere großen, farbenfrohen Räume bieten Platz für 70 Kinder in zwei Krippengruppen und zwei Kindergartengruppen.

Für unsere Kita CampusKids suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

staatlich anerkannte/n Erzieher (m/w/d)

(Teilzeit 30 Std. wöchentlich – unbefristet)

·         Betreuung, Bildung, Förderung und Erziehung der Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahre

·         Aktive Mitarbeit bei der Gestaltung des in Sachsen-Anhalt umzusetzenden pädagogischen Konzeptes „Bildung Elementar“

·         Mitgestaltung des Gruppenalltags

·         Mahlzeiten vorbereiten und begleiten

·         Organisation und Begleitung von Ausflügen, Festlichkeiten und weiteren Aktionen

·         Elternarbeit

·         Teilnahme an Teamsitzungen, Dienstbesprechungen und Veranstaltungen, wenn es die dienstlichen Belange es erfordern

·         Mitarbeit an der pädagogischen Konzeption,

·         Dokumentation (z.B. Beobachtungsberichte, Entwicklungspläne)

·         eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder ein abgeschlossener vergleichbarer Abschluss

·         Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz

·         weiterbildungsinteressiert

·         flexibel im Gruppeneinsatz

·         das Spielen eines Musikinstruments

·         Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit

·         kreative Einsatzfreude und Ideenreichtum, Pro-Aktives Handeln und die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung

·         Interkulturelle Kompetenz

    ·         eine tarifgerechte Vergütung in der EG 8a des TV-L S, Vorerfahrungen können über die Zuordnung zur Entwicklungsstufe berücksichtigt        werden.

·         Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

·         Urlaubsanspruch von 30 Tagen sowie Heiligabend und Silvester frei

·         Jahressonderzahlung

·         betriebliche Altersvorsorge

·         flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten

·         eine verantwortungsvolle und interessante Aufgabe

·         Platz für Innovation und Gestaltungsmöglichkeiten

·         Weiterqualifizierungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen, Fachberatung und Supervision

·         Mitarbeit in einem motivierten Team

·         Einarbeitung durch engagierte Kolleginnen

·         Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre

·         Kurze Dienstwege und kollegiale Zusammenarbeit mit der Verwaltung

·         Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel